三元区人力资源和社会保障局关于区十届人大四次会议第048号代表建议办理情况的答复
黄邦文代表:
您提出的《关于盘活农村闲置资产的建议》收悉,现将办理情况答复如下:
一是开展“三支一扶”招募工作。根据省市工作部署,结合基层单位用人需要和我区工作实际,积极组织开展市级“三支一扶”高校毕业生到基层的招募,鼓励他们返乡工作,为促进农村基层教育、农业、卫生、乡村振兴等社会事业的发展做出积极的贡献。近3年,全区共招募市级“三支一扶”79名。
二是开展基层服务项目申报。按照上级人社部门工作部署开展“省级专家服务基地遴选申报”“基层服务需求征集和专家帮扶”等专家服务申报工作,若基层单位申报的项目入选,我局将积极配合上级单位开展专家服务工作,充分发挥专家智力引领带动作用,服务基层乡村振兴和经济发展。
三是加强人才工作的宣传力度。发挥网络媒介作用,利用“三元区人力资源公共服务中心”微信公众号、“人社与企业沟通联络群”、2022-2024年“元籍毕业生就业服务群”、“福州各大学明籍毕业生服务群”等微信群,将新政策、新岗位信息更快速更集中更精准地进行推送;在城关腾飞广场、万达广场、三明学院、医科院等场所学校举办现场招聘会,设置政策咨询展位,向广大毕业生、求职者宣传人才政策,吸引高校学子留元就业创业。
四是开展各类线上线下招聘活动。2024年通过微信公众号、广场桁架、电视台、出租车LED、彩信等平台发布招聘信息,涉及134家企业1597个岗位。通过与“597直聘”、三明人才网等平台合作,扩大招聘信息宣传覆盖面。开展春风行动暨就业援助月、民营企业服务月等活动,举办43场线上线下招聘会,共有1480家次企业提供2.5万个岗位,初步达成就业意向3162人。
五是加大职业技能培训力度。发挥辖区技工院校、社会化培训机构、公共实训基地作用,指导辖区培训机构以企业需求为导向,进一步提升技能培训的精准性和实效性。2024年以来,已完成补贴性职业技能提升培训2999人。
下一步,我局将一是配合省人社厅开展“智惠八闽”专家服务乡村振兴活动,积极开展省级专家服务基地、省人才项目等选拔推荐力度;二是早开展、多开展紧缺急需人才专项招聘、校园招聘,引导高校毕业生特别是明籍学子回乡就业;三是加强技能人才培养。开展技能竞赛引领行动,强化高技能人才培训基地功能,大力开展高技能人才培养,推动企业与辖区职业院校、技能培训及评价机构建立校企合作关系,共同开展职业技能培训和技能等级认定。
分办单位领导:施泽斌
单位联系人:陈欢
三元区人力资源和社会保障局
2025年5月29日
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