本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）、《福建省政府信息公开办法》（以下简称《办法》）、《三元区人民政府办公室关于编制公布2025年政府信息公开工作年度报告有关事项的通知》等文件的相关规定，由三元区人力资源和社会保障局政府信息公开工作机构-办公室编制完成本报告。本报告由“总体情况”、“主动公开政府信息情况”、“收到和处理政府信息公开申请情况”、“政府信息公开行政复议、行政诉讼情况”、“存在的主要问题及改进情况”、“其他需要报告的事项”六个部分组成。

　　本报告中所列数据的统计时间段为：2025年1月1日起至2025年12月31日止。本年度报告将在“三明市三元区人民政府”网站（http://www.smsy.gov.cn/）上政府信息公开专栏里发布。如对本报告有疑问，可与三明市三元区人力资源和社会保障局办公室联系（地址：三明市三元区城关街道崇宁路16号二层人力资源和社会保障局办公室，电话：0598-8300590，邮编：365001）。

　　一、总体情况

　　2025 年，三元区人社局信息公开严格遵照国家、省、市、区相关工作部署，全面落实《中华人民共和国政府信息公开条例》《福建省政府信息公开办法》等文件要求，科学划定信息公开范畴，秉持审慎务实、精准迅捷、惠民利民的原则，推动全区人社系统信息公开工作规范有序开展。

　　（一）主动公开政府信息情况

　　2025年，我局以三元区人民政府门户网站政务公开栏、政府信息公开栏为核心载体，通过多渠道统筹推进政府信息公开工作。一是公开重要部署落实情况；二是公开行政许可办理进展；三是聚焦重点民生领域信息公开，及时发布招考录用、教育培训、稳岗就业、社会保障等相关信息，及时公开就业创业政策措施、就业补助资金发放等内容；四是细化财政信息公开，全面公示局属各单位2024年度部门决算及2025年度部门预算。全年我局在三元区政府网站发布各类信息123条，主动公开政府信息8条，内容覆盖就业创业、社会保障、人事人才、劳动者权益保障等方面。

　　（二）依申请公开情况

　　2025年，我局共收到依申请公开申请共0件，其中邮寄方式申请0件，网上申请0件。

　　（三）政府信息管理情况

　　按照《政府信息公开条例》要求，我局建立健全政务信息公开“三审三校”工作机制，政务公开信息由各业务股室起草报送，经股室负责人初审、分管领导复审把关后，提交局办公室，再由信息公开经办人员、局办公室负责人、办公室分管领导填写三审三校审批单后统一发布，确保应公开尽公开、内容精准无误。

　　（四）政府信息公开平台建设

　　从严抓实政府门户网站信息公开专栏建设工作，对标上级标准要求，细化修订政府信息公开指南及各项工作制度。聚焦政务公开工作重点，定期更新人社政策解读、办事指南等内容，确保主动公开信息全面详实，切实维护群众合法权益。

　　（五）监督保障

　　我局政府信息公开工作秉持实事求是、高效精准的原则，严格落实日常信息发布审核机制，切实保障公开信息的时效性和权威性。同时，对标第三方评估反馈的问题清单，逐条细化整改措施，确保整改工作落地见效。

　　二、主动公开政府信息情况

　　三、收到和处理政府信息公开申请情况

　　四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

　　五、存在的主要问题及改进情况

　　主要问题：一是公开范围和内容质量有待提升。二是互动交流与信息收集能力较弱，与群众互动交流的主动性不足。

　　改进措施：一是拓宽公开维度，提升公开实效性。立足人社职能与服务群众宗旨，围绕中心工作与系统重点任务，进一步扩大主动公开范围，优化公开内容质量，确保公开信息精准对接群众需求。二是强化互动交流，进一步拓宽信息收集渠道，切实做到法定公开内容应公开尽公开、群众关切信息及时回应。

　　六、其他需要报告的事项

　　按照《国务院办公厅关于印发〈政府信息公开信息处理费管理办法〉的通知》（国办函〔2020〕109 号）规定的按件、按量收费标准，本年度没有产生信息公开处理费。

　　三元区人力资源和社会保障局

　　2026年1月6日