抓基础，扩大党的组织和工作“双覆盖”

    为扩大党的组织覆盖面，甘肃省制定了《非公有制企业党建工作登记告知和年检年报实施办法》，各级组织部联合工商、税务等部门摸清非公企业、党组织和党员的基本情况，推动组建工作。武威市采取走访登记、召开联席会议、市场巡查等形式进行3次“拉网式”调查摸底，建立了详实可靠的数据库。通过开展“组织找党员、党员找组织”为主要内容的“双找”活动，以及在企业注册、招工登记时设置党员情况栏目等形式，使1179名“口袋”党员亮明了身份。

    此外，全省选派2600多名党建工作指导员到企业帮助组建党组织，利用543个党建工作站宣传党的政策法规，服务企业生产发展，努力使党的工作覆盖到6万多户尚不具备建立党组织条件的企业。天水市选派201名干部进驻非公企业担任党建指导员，签订《党建指导员目标责任书》，实行目标管理，落实责任制，已帮助企业组建党组织60个。

    重建设，提升党建工作规范化水平

    全省以创先争优活动为契机，大力推进队伍、阵地、制度等基本保障建设。全省配备的1300名党务干部，实行“一岗双责”，履行指导、协调非公企业党建工作职责。白银市采取“兼、选、派”形式，挑选政治上坚定、业务上过硬、熟悉党的工作的优秀党员担任党组织负责人，全市共从企业管理人员和员工中推选党支部书记81名，有79名业主党员兼任党组织书记，选派6名机关干部到非公企业担任党组织书记。

    金昌市在行动中规范党建阵地，面向非公企业党组织开展了赠送党组织标牌、党员学习记录本、党旗、党报党刊、制度挂图等“五送”活动，确保做到阵地、设施、党组织基本情况、基本制度、工作流程“三上墙”和党组织活动规范、版面内容、支部工作等“四规范”。

    为规范党建制度，平凉市指导非公企业党组织建立了“三会一课”、党员管理、民主评议党员、党员联系职工等23项制度。张掖市编印了非公企业党建15项格式文本、《非公有制企业党建工作资料汇编》，规范工作流程，细化工作内容。

    求实效，引领党组织和党员创先争优

     甘肃省委围绕服务企业发展生产开展创先争优活动，在全省推行“双百示范工程”，精心培育100家非公企业党建工作示范点、100名非公企业优秀党员带头人，使广大非公企业党组织和党员创有标杆、学有榜样。甘肃金徽酒业公司通过开展“我的岗位请放心”、“我的岗位无差错”党员承诺活动，实现党员在生产过程中做到无违纪、无事故，党员生产的产品质量始终保持零缺陷。

    甘肃庆发绿色食品有限公司推行党员生产管理量化指标承包制，节约了管理费用，为公司增效100多万元。平凉新世纪工贸开展集团有限公司党委结合实际，深入开展“五比五创”活动，即“比贡献、创业务标兵，比革新、创技术能手，比降耗、创节能先锋，比质量、创先进模范，比安全、创平安班组”，带领党员勇挑重担、争创一流业绩，使企业在金融危机的冲击下，效益不但没有下滑，还同比增长了20%，赢得了企业主的肯定和职工群众的拥护。（摘自新华网）